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2019年7月，備受整個中鋁廣西稀土關注的礦山事業部黨支部在驕陽似火的夏季整合成立，一張張朝氣蓬勃且無比堅毅的面孔，組成一支年輕的團隊。“陽光坦誠、忠誠擔當”是他們的理念信條。

該礦山事業部黨支部成立后，始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，在中鋁廣西稀土黨委的堅強領導下，聚焦中心工作，緊扣礦山企業生產特色，推進黨建與業務工作相融合，積極探索聯合黨支部黨建發展新路徑，推進公司生產經營和高質量發展。特別是在疫情期間，他們充分發揮黨員的先鋒模范作用和基層黨組織的戰斗堡壘作用，狠抓生產經營和疫情防控“兩不誤”，為做優做強做大廣西稀土產業作出重要的貢獻，獲得了中鋁集團2018-2019年度“兩優一先”先進基層黨組織榮譽稱號。

塑造有根和魂的黨支部

“黨建是國有企業的根和魂”。要實現礦山工作的領跑，理想信念要首先能領跑。中鋁廣西稀土礦山事業部始終堅持黨旗引領，結合礦山企業生產實際，以“三會一課”為抓手，以標準化黨支部建設、“兩帶兩創”、黨員雙提升活動為載體，充分發揮主題黨日活動、專題研討、集中學習等活動形式的作用，創建黨員活動室、圖書角等黨員活動陣地，進一步加強黨員思想政治教育，培養黨員企業“家”的主人翁意識感。同時，礦山事業部黨支部有針對性地做好思想政治工作，將黨員的教育宣貫融入到各項工作中，創新引入微信黨課、網絡黨校、學習強國APP等互聯網+的學習形式，把政治學習日常化，常態化，確保黨員干部、職工群眾和承包方流動黨員的思想和力量統一、凝聚到中鋁集團黨組、中國稀有稀土黨委、中鋁廣西稀土黨委以及礦山事業部改革發展的決策部署上來。

以“黨建促生產，生產促黨建”為思路，礦山事業部黨支部積極響應中鋁集團黨組關于“兩帶兩創”活動的部署，每年根據礦山項目實際情況，有的放矢，科學設立《礦山浸礦安全環保工藝措施創新提升方法研究》《推進CASHE精準管理體系建設》《提高離子型稀土礦原地浸礦回收率的方法》等技術及管理類的創效創新課題，全面推動黨組織帶黨員創效、黨員帶群眾創新兩個全覆蓋，力爭課題有成果，活動出業績。2019年，礦山事業部共有4個課題獲得中鋁廣西稀土黨委表彰，各礦山項目也受益于活動的開展，獲得了實實在在的生產、安全和環保效益。此外，《礦山浸礦安全環保工藝措施創新提升方法研究》還榮獲中鋁集團2019年度“黨員帶群眾創新”優秀項目。

礦山事業部黨支部還通過設立黨員模范崗、黨員責任區，成立黨員突擊隊，確定黨員攻堅項目等形式，與中鋁集團及中鋁廣西稀土黨員“雙提升”活動有機結合，激勵黨員在各項目前期手續辦理、車間建設、項目運營、安全環保、外部協調等重點關鍵工作中亮身份，出效益，充分發揮支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。通過黨支部一系列活動篩選、歷練、培養各類管理和技術人才，為中鋁廣西稀土實現“三步走”戰略，實現“把稀土產業建成廣西新興支柱產業”的目標，全力打造一支在礦山經營、資源獲取、分離應用、下游產業等領域有過硬本領的尖刀隊伍。

創新黨小組管理模式

針對稀土礦項目勞務承包商普遍存在的管理人員政治站位不高，思想覺悟不強，大局觀念欠缺的問題。礦山事業部黨支部認真分析存在問題根源，認為承包方管理人員要先從思想上轉變，才能從行動上變革。在沒有經驗可循的情況下，大膽提出要把承包方的流動黨員納入礦山事業部黨支部管理。及時關心和解決他們工作、生活和思想上的各種困難，做他們的主心骨和知心朋友，并通過讓承包方的流動黨員一起參加黨支部的政治生活的方式，切實加強其黨性修養，提高其政治站位。再由政治素質高、具有大局觀念的承包方流動黨員影響帶動身邊的群眾，實現提高承包商整體政治思想水平。僅僅用了半年時間，承包商整體工作作風持續變好，身邊的壞習慣明顯扭轉，安全環保生產工作的落實情況得到很大提升，消除了管理隱患，使項目獲得了實實在在的安全環保生產效益。作為管理典型，臨時黨小組創新管理經驗案例獲得了中鋁集團2019年度典型管理案例三等獎。

新冠疫情發生以來，礦山事業部黨支部發動各項目車間黨小組積極組織抗疫，以“不計得失、不計報酬、不顧前路兇險”的態度，以身作則、沖鋒在前，主動承擔起疫情防控的重擔，在黨支部的指揮下，認真構建預防為主、防控結合的長效管理和應急處理機制，成立疫情防控領導小組，并制定相應的返崗人員疫情防控方案和應急預案，確保管控范圍和人員區域全覆蓋，返崗復工后無疫情防控管理盲點、無信息遺漏、無措施空白，無不掌握信息、不受控人員上崗。同時加強疫情防控知識宣傳力度、全員信息登記建檔和加強車間項目的生活設施檢查消毒工作，統籌抓好安全環保生產，實行閉環管理，確保疫情防控工作落實到位，現場管理零感染、零傷害、零疫情，項目生產運營高效。

特別是藤縣項目部以梁超杰為代表的黨小組響應迅速。梁超杰主動放棄休假，挑起項目部疫情防控工作領導小組組長的重擔，深入解讀黨中央政策和上級黨委的政策措施，結合項目部實際情況，加班加點編寫了公司疫情防控措施。防控措施制定以后，他嚴格監督項目部在崗人員和項目承包商員工落實好體溫監測、封閉管理、物資保障、公共區域消毒等日常監控工作，確保生產經營和疫情防控“兩不誤”。

回饋社會展現央企風采

“作為央企，通過我們的行動去回饋社會，讓社會因為我們的付出而變得更美好，既是我們需要履行的社會責任，也是我們的榮譽。”礦山事業部黨支部負責人說。

由于礦山企業的特殊性，礦山事業部與車間項目礦山周邊的村屯聯系密切。近年來，賀州項目部黨小組、玉林項目部黨小組積極響應當地政府的號召，履行社會責任，以開展黨日活動為契機，在項目車間周邊開展“金秋助學”“扶貧幫困”“慰問老人”等愛心活動，幫助項目周邊村屯修路搭橋，開展飲水工程等公益項目；連續兩年春運期間在藤縣開設“春運服務站”服務返鄉過節的摩托大軍。

礦山事業部黨支部整合三個支部以后，沿襲了三個支部的優良傳統，堅持將黨建成效帶到車間外，輻射社會。特別是疫情時期，礦山事業部黨支部積極發揮黨建引領作用，堅持讓黨建成效走出去。以車間項目點為單位，賀州項目部黨小組和玉林項目部黨小組在積極配合地方政府聯防聯控工作、堅決打贏疫情防控阻擊戰的同時，不忘履行國企社會責任擔當，向當地防控基層一線捐贈防疫物資以及生活物資，獲得了當地政府的高度評價，展現了央企的擔當，彰顯了央企的形象。

截至目前，礦山事業部黨支部聯合項目合作方先后對外捐助及落實公益項目累計支出超過500萬元，切實履行央企社會責任，營造和諧穩定發展的社會環境，得到了賀州、梧州、玉林市委市政府和地方縣（市、區）、鄉鎮黨委政府的高度評價，有效促進了企地和諧關系，為做精做特做響稀土產業創造了有利條件。