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北京安期生技術有限公司成立于1997年，主要致力于鏟運機、礦用卡車等地下無軌采礦設備的研發、生產和服務，是國家級高新技術企業，擁有自營進出口權。2017年初，該公司與北京礦冶研究總院（以下簡稱礦冶總院）進行戰略重組，成為了礦冶總院的控股子公司。現有員工近160人，大專以上學歷占60%，其中擁有博士、碩士學歷者20余人，各類技術人員30多人。

成立之初，安期生公司以單純技術輸出為核心業務，逐步發展為技貿一體的公司。2001年，安期生公司發展為以技術研發、生產和服務為主營業務的企業，并于2005年成立安期生鑫茂礦機分公司，創立了鑫茂礦機（SinoMe）品牌，投身于制造業之中，掀開了大批量生產地下無軌采礦設備的新篇章。安期生公司以科技創新為先導，以管理現代化為手段，通過自主研發以及與高等院校合作研究等形式，開發出多個規格型號、具有自主知識產權的礦山設備產品。

經歷了20年的發展，安期生公司與鑫茂礦機早已名揚海內外，崛起為中國地下無軌采礦設備制造業的領頭羊，并躋身為世界優秀地下無軌設備制造商行列。國內市場上，除港澳臺外，產品幾乎遍布全部省市自治區；國際上，產品出口歐洲（俄羅斯、烏克蘭）、北美（加拿大）、南美（秘魯、智利）、亞洲（蒙古、印度、菲律賓、巴基斯坦、吉爾吉斯斯坦、塔吉克斯坦）以及非洲（贊比亞）等地區，并規劃進一步進軍北美的美國和墨西哥市場。國內銷售額占公司銷售總額的70%、國際銷售額占比30%，在國內、國際市場份額均約為10%~15%，2013年公司銷售額達1.75億元。

科研創新 技術為王安期生公司經歷過市場環境的大起大落，在商海沉浮中能夠發展至今，技術研發是成功的關鍵因素。安期生產品的研發與國際先進水平并行，是國內同行業唯一擁有專業技術中心、具備較完善試驗手段和檢測能力的地下無軌采礦設備制造企業。

安期生公司擁有一流的產品研發、制造和服務人才，擁有自己的技術研發團隊（均為碩士學歷上），專業從事地下無軌裝運設備的設計開發，在性能仿真、計算機輔助設計和有限單元分析等方面具有豐富的設計經驗和先進的設計技術。從零部件到結構、從結構到整機，每一個環節、每一個步驟都有安期生工程師的汗水和辛勞。

安期生公司還擁有多項自主研發的地下無軌采礦設備核心技術，主要包括：傳動匹配技術，保證無軌車輛動力強勁，經濟高效；液壓系統匹配技術，利用液壓合流提高系統效率；柴油機增壓及功率恢復技術，使得產品可以工作在雪線以上；ROPS/FOPS安全設計，有效保護駕駛人員的安全；差異化整車設計技術，凸顯技術能力和用戶至上的完美結合；安全車輛制動技術，在任何情況下有效掌控車輛運行；電氣控制和安全保護技術，符合歐洲電氣安全標準；礦用車輛的防爆技術，在瓦斯環境下安全運行；計算機設計及虛擬技術，投入制造前知曉產品的全部；地下無軌車輛的遙控及自動行走技術，使得地下采礦自動化、無人駕駛成為現實。

2011年，安期生與北京科技大學聯合成立“礦山設備技術聯合研發中心”，依托北京科技大學雄厚的科研力量，共同為發展地下無軌采礦設備、發展民族企業貢獻力量。同時，承接了國家科技支撐計劃中“金屬礦山大功率高效開采設備研制”項目，充分印證安期生過硬的研發能力和技術水平。

目前，市場上主流純電動礦山設備的電池續航時間最長為3.5小時，完成一次充電過程需要2.5小時，而井下實行7×24小時三班倒的工作制式，每個班有效作業時間至少要5個小時，3.5小時的續航時間遠遠不能滿足井下工作的需要。雖然電動地下無軌采礦設備已經投放市場，但是因為無法進行持續作業，沒有受到礦山企業的青睞。

AHCY514——安期生公司自主研制成功國內首臺混合動力六立方鏟運機，改變了我國在大型機械雙動力領域長期進口國外同類產品的尷尬現狀。這也是世界上第一臺，也是目前唯一一臺最大噸位的混合動力地下無軌設備。同樣噸位的車型，以傳統柴油機做動力，需要260千瓦的功率，而作為混合動力車，只需要150千瓦的柴油發動機就可以發揮出同樣的動力效果。這是安期生公司與北京科技大學的合作成果，涉及到電控和整車裝備等技術的協調運作，20多人的研發團隊歷時3年多的心血。目前正在做工業運行試驗，預計很快推向市場。

北京安期生技術有限公司總經理、安期生創始人馮茂林表示，接下來研發團隊將在混合動力的基礎上繼續攻克電動地下無軌采礦設備的技術難題。安期生研發團隊將以蓄電池續航時間至少6小時為目標，能夠保證設備連續作業時間不少于6個小時，同時要在2小時的保養時間內要把蓄電池充滿。據悉，該項技術研發成熟后，將實現整車大部分配件從國內采購，打破國際上原材料供應商對地下無軌設備原材料的壟斷，從而推動國內混合動力、新能源產業和地下無軌礦山設備產業雙發展。

生產制造 質量過硬自安期生公司正式步入地下無軌礦運設備制造行業以來，從籍籍無名的小企業，發展成為國內行業領域的標桿民企，每一步都穩扎穩打。公司產品生產制度明確，管理科學，工藝規范，設備使用都遵循嚴格的標準。

鑫茂礦山機械制造分公司下設總裝車間、結構件車間、新產品試制車間、再制造車間和綜合管理組、技術工藝組、計劃物流組等七個機構，各司其職，分工明確，充分保障各種產品的質量標準。

在總裝車間，記者看到一位年輕的女工程師頭戴安全帽，認真地對照圖紙，對即將發往秘魯的設備進行最后調試。她說：“每一臺車出廠前，都要進行嚴格、精密的調試，這樣才能適應不同地理條件和環境因素。這批設備要發往高海拔礦山，因此發動機的調試必須能夠滿足高海拔惡劣環境下作業的條件，我們要保障客戶的利益和我們的信譽，這一步很重要。”

馮茂林介紹說，現在的生產條件已經不滿足公司發展需求，2013年公司就已經著手打造新的生產基地——安期生鑫茂生產地下采礦設備500臺基地，這是按照國際標準打造的地下無軌采礦設備現代化產業基地，現在已經全部竣工。

安期生鑫茂生產地下采礦設備500臺基地建設項目，始建于2013年9月，項目總投資額約2億元，現已全部竣工。總建筑面積約28173平方米，分別為地上建筑面積26293平方米和地下建筑面積1880平方米。該基地建設主要為總裝車間、新產品試制車間、噴涂車間、研發樓、研發車間、地下試車場及綜合樓等。該現代化產業基地主要制造地下無軌系列設備，包括地下鏟運機、地下礦運卡車、地下防爆車輛、地下服務車以及其他新產品研發系列。

地下試車場的落成，填補了國內地下無軌采礦設備現代化試車場地缺失的空白。在地下試車場內，建有鋼筋水泥結構的標準井下巷道（5米×4.5米），模擬了自動化礦山幾種典型的井下工作狀況，能夠進行激光測距技術、轉向系統的測試，并且能夠進行50噸牽引力測試和50噸掘起力測試，滿足了目前世界上最大型號的鏟運機試驗條件。所有安期生產品都要在這里經過嚴格測試，才能夠走向市場，服務客戶。

產品+服務雙管齊下開拓市場安期生公司集行業開發經驗之大成，現有地下鏟運機、地下礦運卡車、地下防爆車輛和地下服務車等4個系列、近70個規格型號，具有自主知識產權和核心競爭力的高性價比產品，主要用于金屬礦山和地下煤礦運輸等。

其中，地下鏟運機系列主要為鏟斗容積范圍為1立方~6立方，有柴油、電動、遙控和混合動力四種配置。地下礦運卡車系列主要為載重量為10噸~30噸的車輛。地下防爆車輛系列也是同樣生產鏟運機和卡車。地下服務車系列主要有運人車、剪式平臺車、多功能車和破碎車等。以上系列車型都具有高度低、寬度窄、生產效率高、污染低、噪音低的特點，而且車身采用鉸接式連接，轉彎半徑小、牽引力大、爬坡能力強。此外，操作簡單，運行平穩；結構強度可靠，液壓系統穩定，元器件壽命長。為了滿足礦山企業地理環境多樣的條件，安期生公司還研發了滿足高海拔生產條件的地下無軌設備，可在海拔高度5000米以上的礦山正常工作。

談到高海拔技術，馮茂林動情地說：“2014年，公司的一批高海拔作業設備出口到了秘魯一個海拔4500米的礦山企業。由于設備在高海拔下實現優質高效的工作，客戶又下了第二筆訂單，鑫茂礦機一炮而紅，由此敲開了秘魯市場大門。正是高海拔技術帶著鑫茂礦機、也帶著中國地下無軌設備第一次走出了國門，讓全世界認識到了我們的民族品牌、國貨精品！”

深厚的理論知識、豐富的實踐經驗，再與邏輯思維有機聯合，使安期生公司在高海拔地下無軌設備的研發制造上具有獨特優勢。近日，安期生公司與諸多國際知名廠商同臺競標，憑借曾經與海拔5300米的礦企合作的驕人成績脫穎而出，與全世界第一海拔礦山、海拔高度5825米的西藏華鈺礦業查個勒礦（西藏日喀則昂仁縣）簽訂了供貨合同，為安期生公司的高海拔作業創下新紀錄。

為了更好地開拓市場，安期生公司一直在探索多元化的商業模式，提出了與國際接軌的“產品+服務”的服務外包“套餐”。與以往單純按照客戶需求定制產品不同，服務外包在提供優質產品的同時，還提供與之配套的人工、管理服務，保證設備的生產效果、工作進度，將客戶需求落實到完好運行的小時數、備件消耗的成本、每臺設備的年產量、完好運行的大修周期等等每一項細化指標上。目前，安期生公司已經在印度、吉爾吉斯斯坦、塔吉克斯坦和秘魯市場上試行服務外包模式。根據項目地理特點和國家政策、政治環境、風俗習慣的不同，采取中方管理人員與當地用工人員相結合的方式組成服務團隊。

沒有服務就沒有銷售，高效的售后服務是安期生公司開拓市場的又一大利器。以最快的速度、最好的技能、最優質的服務保障客戶的時間、金錢不受損失是安期生公司的售后理念。售后服務團隊由售后服務工程師、技師、工人三個團隊組成，嚴格遵守客戶需求24小時回復制。“想客戶之所想、急客戶之所急”，以高質量的服務高效解決客戶問題，贏得國內外客戶一致好評。

科研+實操托起國產地下無軌設備的希望“人生不作安期生，醉入東海騎長鯨”，這是南宋愛國詩人陸游《長歌行》中的句子，抒寫了陸游的理想和抱負，以及充滿積極向上的奮斗精神。馮茂林創建公司以“安期生”為名，也借此抒發了他弘揚民族品牌的情懷。

近20年的發展和滌蕩，安期生公司始終以“制造中國最好的地下無軌采礦設備、縮小和追趕國際頂級品牌產品技術、做強做大國有地下無軌礦山設備行業”為己任，勇于扛起地下無軌采礦設備制造業中民族企業的大旗。給客戶提供全方位的優質服務，運用創新思維優化商業模式，讓更多的礦山用戶能夠享受鑫茂礦機產品的技術品質，讓他們接受、認可國貨精品，并為他們創造更多的財富，同時，為員工提供更好的薪酬福利和發展機遇，創建幸福企業。

2017年2月14日，北京礦冶研究總院與北京安期生技術有限公司戰略重組簽約儀式在北京市順義區舉行。戰略重組后，北京礦冶研究總院持有安期生公司59.5%的股權。礦冶總院和安期生公司在主營業務領域礦山裝備研發及制造方面有較強的關聯性和互補性。礦冶總院具有技術研發、工程設計及承包、國際化經營等綜合優勢；安期生公司在我國地下礦山設備的生產制造、市場營銷等方面具有領先優勢，雙方進行戰略重組后，將產生協同效益，有效促進整體業務的快速發展和壯大。

礦冶總院和安期生公司實施重組是深化國有企業改革，推進產業結構調整，提升企業核心競爭力和抗風險能力的重要舉措，托起了中國地下無軌設備行業的希望。重組后的安期生公司按照建立現代企業制度的要求，深化改革，不斷創新體制機制。加強與礦冶總院在項目管理、技術研發、人員交流和文化建設等方面的協同溝通，加快推進企業文化與管理制度的有效融合。建立健全黨的組織，積極推進企業制度建設和黨建工作，把加強黨的領導和完善企業治理相統一。加強對國內外市場和行業發展趨勢的分析研判，切實采取有效措施，提高服務質量和水平，在激烈的市場競爭環境中搶抓機遇。

站在新的歷史起點，安期生公司面臨著新的考驗、承擔著新的使命，安期生人以此次戰略重組為契機，牢固樹立“創新、協調、綠色、開放、共享”的發展理念，進一步增強做優、做大企業的責任心和使命感，發揚“團結求實、開拓奉獻”的礦冶精神，踐行“信任、關愛、謀定、自省”的安期生公司核心價值觀，以更加飽滿的工作熱情，投身到深化企業改革發展的洪流中，振興民族產業，進一步服務社會、發展企業、創造價值、成就員工。