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榮耀一甲子 共筑百億夢

——八冶建設集團有限公司60年發展紀實

2015年09月24日 8:53 5996次瀏覽 來源:   分類: 建設工程   作者:

  風雨一甲子,創業六十年。1955年發軔于東北、雄起于西北,一戰白銀、二戰金昌、三戰嘉峪關、再戰開拓全國和海外市場,捷報頻傳、屢戰屢勝的八冶人,推動八冶建設集團有限公司這艘巨輪滾滾前行,到今秋已風雨兼程六十載,留下了艱苦奮斗、開拓進取的光輝足跡,傳唱了八冶鐵軍、誠實守信的精神浩歌。
  艱苦創業
  連綿的祁連山不但以充沛的雪水養育了河西的土地莊稼,還無私地奉獻了無盡的寶藏。自白銀銅礦向西、金川鎳礦、嘉峪關鐵山等比比皆是,而八冶人正是沿著這條山脈建設了3個新中國年輕的工業城市。
  八冶人初到白銀時,方圓500平方公里內,戈壁荒灘被烈日烤得冒煙,蕭索的天穹下人少樹少水更少,風多狼多蝎虎多,八冶人用熾熱的青春換得生命蓊郁的綠色。
  經過1956年的三次震驚世界的大爆破以后,八冶人把白銀的建設推向高潮。
  選冶廠區12項工程,鋼筋混凝土結構,原計劃3年完成,結果一年多就完成了。
  19800平方米的主廠房,計劃19個月完成,實際5個月完成了。
  八冶人奮斗3年,從黃河邊的四龍口開挖鋪設三條30公里的管線,把黃河水引到白銀。
  這高速建設背后又有多少感人淚下的故事。
  工長劉鳳貞的妻子住院,他在工地加班,到妻子快咽氣時才去看了一眼,夫妻倆沒說上一句話便陰陽兩界訣別了。
  女工程師何彥文晚上11點舉行婚禮,9點還在工地加班,同志們把她從工地上拖回家,沒來得及打扮一下,就當上新娘。
  4年之中,八冶人為白銀修了完整的工業生產系統,同時建起了幾十萬平方米的住宅樓,建起了俱樂部、醫院、修建了公園,栽上了幾萬株沙棗樹,一座嶄新的工業城市屹立在白銀盆地的戈壁攤上。
  1958年春夏之交,甘肅省煤炭局145煤田地質隊,在金川白家嘴發現孔雀石礦石。1959年9月,八冶先遣隊日夜兼程開赴現場,接著八冶在洛陽、銀川、西寧、蘭州、白銀施工的隊伍集結金川,會師戈壁。
  上萬大軍在寸草不生的戈壁興建一座“鎳都”,困難可想而知。同白銀毫無兩樣,缺水。寧遠堡白家嘴僅有的一口老井,幾下子就掏干了。農用渠道的祁連山雪水,時有時無。汽車拉來的水,珍貴無比,一宿舍的人半盆水,洗一個星期的臉,最后成了泥湯還舍不得倒掉。工人千方百計節水, 刷牙改為漱口,洗澡成了奢望。冬天里,工人發現20公里外的澇池里有冰,于是拿上十字鎬和鐵錘,背上帆布兜,跑去鑿冰背冰,融冰解渴。有次施工,渴極的工人一口氣吃掉兩汽車的冰塊。
  20世紀60年代初的困難時期,全國缺糧,在金川不毛之地的戈壁創業的八冶人更是饑腸轆轆。公司規定每人每天打20斤駱駝草,摻點面粉加工成“草饃”充饑哄肚子。把咸鹽和醬油糕加上水倒進大鍋煮沸,每人每餐僅限一碗,喝的時候,只見頭上兩個眼睛,碗中兩個眼睛,因此叫“四眼湯”。
  那時候有句口號:“苦不苦,想想紅軍兩萬五;累不累,比比革命老前輩。”這一想一比就想出了覺悟,比出了干勁。所以在極端困難的情況下,八冶人戰天斗地,取得巨大成績。
  1964年金川產出第一爐鎳,1966年金川公司投產,“金娃娃”開始展翅翱翔了。有一種回憶,如同人類文明的火種,永遠不會熄滅。就是在今天,老一輩八冶人說起昔日的干勁來,都是一臉虔誠,眼睛里閃爍著信仰的光芒,呈現出獨特的精神魅力。
  上世紀60年代初,祁連山脈腹地發現鏡鐵山礦區。1966年冬,八冶一支隊伍西進,走到了長城最西端的嘉峪關,在雄關之側,開始了我國十大鋼鐵基地之一的酒泉鋼鐵公司建設。
  受特殊原因影響,酒泉鋼鐵基地建設,經歷幾上幾下的磨難。隨著酒鋼的幾上幾下,八冶人則幾進幾出。1966年進一次,建設了高爐配套工程又拉出去;1974年到1983年又進去10年,建設了礦山、料場、選礦系統、煤氣柜、煉鋼廠、回轉窯等工程。1983年撤出時,又將第一建設公司人員主力和設備成建制地留給了酒鋼,使酒鋼礦、鐵、鋼、材配套,成為名副其實的聯合企業。
  “一年三百六十日,風刀霜劍嚴相逼。”八冶人創業10年、20年、30年直到60年,幾多苦辣酸甜,怎么能算得清呢?嘉峪關市的西南郊有片墳地,在酒鋼建設中犧牲的建設者長眠于這里?;氖彽膲災箾]有墓碑,沒有鮮花,只有嗚咽的戈壁風傳送他們的悲情。不管時代如何變化,英雄人物始終是標注歷史的精神坐標,構成一個民族向慕正義、追求崇高的價值底座。他們的名字無人知曉,他們的功勛永世長存。
  砥礪奮進
  2006年,歷經20多年市場經濟洗禮的八冶公司,完成改制重組,宛如“鳳凰涅盤”煥然新生,贏得千載難逢的發展機遇期。團結奮進的八冶領導班子,科學確定“一二三”發展戰略,并制定實施八大支持性戰略,使公司突破單一的生產經營結構,實現“一元為主,多元發展”的經營格局。審時度勢,確定市場發展方向,公司拓開了國內25個省、市、自治區和海外5個國家的建筑市場。
  企業要發展,解放思想、轉變觀念是關鍵。思想轉變,實際是一種教育方法。為了更新干部職工的發展觀念,創新管理,創造性地開展工作,公司召開“深化改革動員大會”,開展了學習《沒有任何借口》和《細節決定成敗》兩本書,邀請專家作“思路決定出路,視野決定事業”的報告,組織學習金川公司“人努力、天幫忙”的奮斗經驗。通過這一系列活動使干部職工自覺尋找到自身管理中存在的差距和不足,思想得到大解放,管理思路和視野得以開闊,工作的措施和方式得以更新,工作熱情和奮斗精神得以充分釋放,以時不我待、與時俱進的雙手,撥快了八冶快速發展的時間,不等不靠,奮起直追。
  八冶人承建的內蒙古紫金巴彥淖爾鋅冶煉廠,坐落在陰山余脈的狼山腳下,這里是河套平原的“風口”,尤其是春天的時候,大風說來就來。建紫金巴彥淖爾鋅冶煉一期工程的時候,位于施工現場西邊的生活區沒有一點擋風的東西,從狼山滾滾而來的黃風,貫穿生活區和施工現場,浩浩蕩蕩刮向河套平原。八冶人就在風里從生活區到施工現場,再從施工現場到生活區,兩點一線地忙碌奔波。一日風烈,施工現場風沙肆虐,露天無法工作的人們,在昏暗的風沙中摸回生活區。生活區狼藉不堪,塔建的彩板房東倒西歪,一棟彩板房直接被風掀起,甩過圍墻,七零八落地散落在戈壁灘上。就是在這樣艱苦的條件下,八冶人僅用14個月建成,一次達產達標,創國內同規模鋅冶煉項目質量、工期之最,八冶信譽在紫金集團鵲起。
  廣西金川有色金屬公司坐落于北部灣之濱,面朝浩淼無垠的南海,背靠美麗富饒的防城港市,景色宜人,風景如畫,可謂旅游勝地。然而承建廣西金川有色金屬公司銅冶煉項目的八冶人,卻適應不了這里悶熱的氣候。這里夏季施工,地表氣溫達到45度,施工人員冒炎熱酷暑露天工作,如身臨蒸籠,汗水浸透工裝,能擰出水來??耧j“威馬遜”臺風襲來,陣風15級以上的威力,把生活區兩層彩板房連根拔起,撕裂拋過山丘,棄之溝壑。暴風雨剛過,收回驚魂的八冶人,擦干汗水與淚水、收拾殘局、投入戰斗,確保施工進度。
  西藏玉龍銅冶煉工程施工高峰期正趕上天高云淡的怡人的秋季。玉龍銅冶煉工程地處海拔4500多米青藏高原腹地,交通不便,雨后的施工現場,泥濘難行,拉沙子的車輛無法進入施工現場。為了搶趕工程進度,戰斗在高原上的八冶人,克服相當于負重40多斤的高原反應,將工程所用攪拌混凝土的沙子,一袋袋背進施工現場,其可嘉精神,贏得業主充分信賴。
  內蒙興安銅業有限公司位于內蒙古西烏旗白蓮花鎮。白蓮花,多么富有詩意的地名,在冬日的冷月下,這里的山形地貌真像一朵盛開的白蓮。然而興安銅業的銅冶煉項目,就在冬日的白蓮花拉開序幕。牧人洗去一年辛勞的風塵,在溫暖的蒙古包,一家人圍著火爐,享受著醇香的奶茶。而在銅冶煉項目的施工現場,正搭起燈火通明的帳篷,給一個個柱子基礎保溫,而帳篷外面,刺骨的“白毛風”吼過原野,刺向晝夜施工、熱火朝天搶工程進度的八冶人。
  在國內春夏秋冬克服各種艱難險阻,艱苦創業的八冶人,在國外施工中還遭受著“疫情”的威脅。在尼日利亞愛華水泥有限公司1200噸生產線項目施工的八冶人,遭到瘧疾疫情的威脅,驚動了中國外交部非洲司,甘肅省政府緊急派出醫療專家前往尼日利亞救援,八冶全體施工人員轉危為安。
  可以說改制重組10年來,八冶人持續地傳承著“艱苦奮斗、開拓進取,勇爭第一、敢爭第一、確保第一”的企業精神,弘揚了公司“干一項工程、樹一座豐碑、交一方朋友、留一串贊譽、保一片市場”的經營理念。幾代八冶人“挪窮窩、斬窮根”的愿望逐步實現,公司與時俱進,與時代同頻前進。企業產值從改制前的5億元增長到70多億元。職工工資連續10年每年以10%漲幅增長。在蘭州、金昌新建50多萬平米住宅樓,改善職工居住條件。投資興建八冶醫院住院部大樓,改善職工就醫環境。興建金昌辦公大樓和蘭州新區辦公大樓,改善辦公條件。公司在蘭州新區合資興建的八冶誠達建材科技股份有限公司和八冶上達重工有限責任公司兩個經營實體順利投產。投資建設的河西走廊最大商業綜合樓——八冶紫金廣場已開業盈利。公司投資的省公航旅置業、內蒙古巴彥淖爾河套水務、酒鋼冶建、蘭州藍天玻璃股權持續受益。八冶人十年磨一劍,漸漸找回了昔日的尊嚴。
  就像改革開放釋放了社會創新活力一樣,公司模擬子公司改革也為有志之士釋放了創業的活力和激情。2014年底公司完成建設公司、區域分公司、專業化公司的模擬子公司改革,解決了職工“為誰干”的問題,這一體制顯出的活力,讓職工干勁更大、希望更大,極大地提升了職工創造積極性,提升了企業內生動力,為“十三五”發展奠定了堅強穩定的基礎。“提升八冶品牌、鑄就鐵軍之魂、建設百億企業”的目標,將在誠實守信的八冶人手中逐步實現。

責任編輯:羅娜

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